Onze Methodiek

In de trainingen en coachingtrajecten wordt gebruikt gemaakt van verschillende methodes. Naar gelang het leerniveau en de leeftijdscategorie wordt de training op maat geschreven. Er wordt gewerkt op basis van intensief interactief leren.

Inhoudelijk zijn de hoofdlijnen:

• Conflicthantering: op een nieuwe manier kijken naar conflicten, namelijk als een mogelijkheid om te leren. Door conflicten te kunnen transformeren betere en sterkere relaties op kunnen bouwen.

• Gedragspatronen: inzicht krijgen in je eigen (belemmerende) gedragspatronen en sterk en bewust keuzes kunnen maken. Er wordt o.a. gewerkt met de kernkwadrant van Daniel Ofman.

• Communicatie: bewust worden van de verschillende vormen van communicatie. Je mening leren verwoorden en emoties te uiten. Er wordt o.a. gewerkt met de communicatie methodiek van Marshall Rosenberg.

• Doelen: het kunnen stellen en plannen van je persoonlijke doelen. Er wordt o.a. gewerkt met de Smart methode.

• Leiderschap: begrijpen wat persoonlijk leiderschap inhoudt, bewust worden van je eigen mogelijkheden en kwaliteiten. Inzicht krijgen in keuzes en verantwoordelijkheid.

De residentiële empowerment training

Sinds 2015 geeft YES ook een residentiële empowermenttraining. Deze training vindt plaats in de grote vakantie. Residentieel wil zeggen dat de jongeren niet naar huis gaan en voor de duur van de training aanwezig blijven op de locatie. In dit type training bestaat een grotere mogelijkheid om dieper in te gaan op de problematiek van de jongeren doordat er o.a. meer ruimte in het curriculum is voor het fysiek uiten van emoties. De jongeren worden geselecteerd van verschillende scholen en tehuizen. Het vervolg van de residentiële empowermenttraining bestaat uit follow-up trainingsdagen verspreid over drie maanden, met als doel de jongeren hun motivatie en doorzettingsvermogen verder te kunnen versterken en de jongeren te coachen in de uitdagingen die zij in de praktijk van hun dagelijks leven tegenkomen.

Jaarverslagen

Ons projectjaar loopt gelijk met het Surinaamse schooljaar van 1 oktober tot en met 30 september.

Al onze jaarverslagen zijn te vinden op de website van YES-NL.